OiRA : l'outil gratuit pour évaluer vos risques (DUERP)
OiRA est l'outil en ligne gratuit de l'INRS et de l'Assurance Maladie pour évaluer vos risques professionnels et éditer votre DUERP.
✅ Ce qu'il faut retenir
- OiRA (Online interactive Risk Assessment) est un outil en ligne gratuit qui vous guide, étape par étape, pour évaluer vos risques professionnels et éditer votre DUERP.
- Il a été créé par l'Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-OSHA). En France, il est piloté par l'INRS et l'Assurance Maladie, Risques professionnels (Carsat, Cramif, CGSS), avec les organisations professionnelles de chaque métier.
- Plus de 40 outils sectoriels sont disponibles (restauration, coiffure, commerce, bâtiment, transport, aide à domicile, boulangerie, travail de bureau...), complétés par un outil générique pour les métiers non couverts.
- L'accès se fait en quelques clics avec une simple adresse e-mail et un mot de passe, sans installation.
- OiRA est une aide précieuse, mais la responsabilité de l'évaluation reste la vôtre (article R.4121-1 du Code du travail) : l'outil ne remplace pas l'observation de votre travail réel.
Pour la démarche complète, consultez notre guide pour faire un DUERP, ainsi que notre comparatif des outils numériques du DUERP.
🧭 Qu'est-ce que OiRA, concrètement ?
OiRA signifie Online interactive Risk Assessment, ce qui se traduit par : évaluation des risques en ligne et interactive. C'est une plateforme sur laquelle vous répondez à un questionnaire adapté à votre métier. À partir de vos réponses, l'outil identifie vos risques, vous aide à les hiérarchiser et propose des mesures de prévention concrètes.
L'outil a été conçu par l'Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-OSHA). En France, il est déployé par l'INRS et l'Assurance Maladie, Risques professionnels. Chaque outil sectoriel est bâti avec les organisations professionnelles du métier concerné, ce qui garantit des questions proches de votre réalité de terrain.
OiRA est libre d'accès. Pour créer un compte, une adresse e-mail (qui peut être anonyme) et un mot de passe suffisent. Aucun logiciel à installer : tout se passe dans votre navigateur.
📌 En résumé
- OiRA est un questionnaire guidé, gratuit et sectoriel, porté par l'INRS et l'Assurance Maladie.
- Il vous accompagne de l'identification des risques jusqu'au plan d'action.
🛠️ Ce que OiRA génère pour vous
À la fin de votre évaluation, OiRA produit plusieurs documents téléchargeables. Ensemble, ils constituent la base de votre document unique et de votre plan de prévention.
| Document | Format | À quoi il sert |
|---|---|---|
| Rapport d'évaluation | Texte (.rtf) | La trame de votre DUERP : risques identifiés et mesures. |
| Plan d'action | Tableur (Excel) | Vos actions de prévention à suivre dans le temps. |
| Vue d'ensemble des risques | Une synthèse lisible des risques par thème. | |
| Vue d'ensemble des mesures | Le récapitulatif des mesures décidées. |
Un salon de coiffure qui utilise l'outil OiRA dédié obtient un rapport listant, par exemple, l'exposition aux produits chimiques, les postures debout prolongées et les gestes répétitifs, avec des pistes de prévention adaptées au métier.
📌 En résumé
- OiRA génère un rapport (votre DUERP), un plan d'action et deux synthèses PDF.
- Vérifiez que ces documents reflètent bien vos situations de travail réelles avant de les valider.
🏷️ Un outil pour votre secteur d'activité
La force d'OiRA tient à ses outils sectoriels. Plutôt qu'un questionnaire générique, vous répondez à des questions pensées pour votre métier. Plus de 40 outils sont proposés, par exemple :
- Restauration, boulangerie, boucherie
- Coiffure, esthétique
- Commerce de détail, grande distribution
- Bâtiment et second oeuvre
- Transport, logistique
- Aide et soins à domicile
- Travail de bureau
Si votre métier n'a pas encore d'outil dédié, un outil générique reste disponible. Il est plus large, donc moins précis : à vous de l'adapter finement à vos situations de travail.
Un outil sectoriel donne un bon point de départ, mais aucune liste préremplie ne connaît vos locaux, vos machines ou votre organisation. Complétez toujours avec vos risques propres. Nos modèles de DUERP par secteur peuvent vous servir de repère complémentaire.
📌 En résumé
- Choisissez l'outil sectoriel le plus proche de votre activité.
- À défaut, l'outil générique convient, mais demande plus d'adaptation.
✍️ Comment l'utiliser, étape par étape
OiRA structure votre évaluation en plusieurs étapes simples :
- Préparation : vous décrivez votre entreprise et vos activités.
- Identification des risques : vous parcourez le questionnaire et cochez les situations qui vous concernent.
- Estimation et priorités : vous appréciez la gravité et la probabilité pour hiérarchiser les risques.
- Plan d'action : vous décidez des mesures, avec un responsable et une échéance.
- Génération des rapports : vous éditez votre DUERP et votre plan d'action.
Cette logique rejoint la démarche officielle en cinq étapes. Pour approfondir la façon de hiérarchiser vos risques, lisez notre article sur la méthode de cotation du DUERP.
Un bon DUERP ne se coche pas : il se construit à partir de ce que vous observez sur le terrain.
📌 En résumé
- Cinq étapes : préparation, identification, priorisation, plan d'action, rapports.
- La qualité du résultat dépend de la précision de vos réponses.
⚖️ OiRA vous met-il en conformité ?
C'est la question la plus importante. Le document produit par OiRA peut constituer votre DUERP, à condition qu'il reflète fidèlement vos situations de travail. La conformité ne vient pas de l'outil : elle vient de la qualité de votre évaluation.
Le Code du travail est clair : c'est l'employeur qui transcrit et met à jour les résultats de l'évaluation des risques (article R.4121-1). OiRA vous aide, mais ne porte pas la responsabilité à votre place. Gardez aussi à l'esprit vos autres obligations :
- Mise à jour : au moins une fois par an à partir de 11 salariés, et à chaque changement important. Voir quand mettre à jour le DUERP.
- Conservation : chaque version doit être archivée pendant 40 ans.
- Petites entreprises : les règles allégées sont détaillées dans notre article sur le DUERP de moins de 11 salariés.
OiRA ne suit pas automatiquement vos mises à jour dans le temps et l'outil générique reste peu détaillé. Si vous cherchez un accompagnement plus guidé, avec un suivi des versions, comparez avec un logiciel DUERP.
📌 En résumé
- Le document OiRA vaut DUERP s'il est fidèle à votre réalité de terrain.
- La responsabilité, la mise à jour et l'archivage restent à votre charge.
❓ Questions fréquentes
OiRA est-il vraiment gratuit ?
Oui. Les outils sont libres d'accès. La création d'un compte ne coûte rien : une adresse e-mail et un mot de passe suffisent.
Le document généré est-il un DUERP valable ?
Il peut l'être. Le rapport constitue votre document unique dès lors qu'il décrit fidèlement vos risques et vos mesures. La conformité dépend de votre évaluation, car la responsabilité reste celle de l'employeur (article R.4121-1).
Quelle différence avec l'outil de l'Assurance Maladie ?
En France, OiRA est justement porté par l'Assurance Maladie, Risques professionnels et l'INRS. Vous êtes dans le même écosystème officiel : ameli renvoie vers ces outils d'évaluation en ligne.
Mon secteur n'a pas d'outil OiRA dédié, que faire ?
Utilisez l'outil générique, plus large, ou appuyez-vous sur un modèle de DUERP sectoriel pour ne rien oublier.
OiRA convient-il à une très petite entreprise ?
Oui. L'outil a été pensé pour les TPE et PME, y compris celles qui n'ont pas de service dédié à la prévention.
📚 Sources légales et ressources officielles
Voir aussi
- Quels outils numériques existent pour faciliter la rédaction du DUERP ?
- Méthode de cotation du DUERP : comment évaluer et prioriser les risques
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