Exemple gratuit · Café / bar
DUERP Café / bar : Modèle de Document Unique Gratuit 2026
Ce modèle DUERP s’adresse aux cafés / bars. Il décrit les situations de travail usuelles (verrerie, foule, horaires tardifs) et aide à structurer votre Document Unique. Vous y trouverez les risques fréquents (coupures, agressions, RPS, chutes) et des actions concrètes à adapter à votre contexte.
Ce modèle contient
✓
Inventaire des risques spécifiques à ce secteur avec cotation
✓
Plan d'actions de prévention priorisé
✓
Structure conforme L.4121-3 du Code du travail
Exemple DUERP Café / bar 2026 rempli
DUERP — Document Unique
2026-05-10
Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP)
Conformément aux articles L.4121-1 et suivants du Code du travail.
À savoir : ce modèle est fourni à titre pédagogique pour vous aider à structurer votre DUERP.
Il doit être adapté à votre activité, vos procédés et vos risques réels avant diffusion.
Informations de l'entreprise
Raison sociale :
ACME Bar SAS
SIREN :
821 100 003
Secteur :
Café / bar
Effectif :
10 salariés
Instance représentative :
Sans CSE
Établissement
Adresse :
— — — — — —
SIRET :
821 100 003 00010
Mise à disposition :
support papier (classeur accessible) + support numérique (intranet/dossier partagé)
1) Méthodologie
- Découpage en unités de travail pertinentes.
- Inventaire des risques avec cotation simplifiée (faible/moyen/élevé).
- Mesures existantes et plan d'actions d'amélioration.
- Revue annuelle et à chaque changement significatif.
2) Obligations & traçabilité
Mise à jour : annuelle et à chaque changement significatif.
Accès :
Tenue à disposition de tous les salariés sur simple demande.
3) Périmètre & unités de travail
- Comptoir / tireuse / verrerie
- Préparation simple / snack
- Salle / terrasse (service)
- Caisse / fermeture
- Réception / stockage boissons
- Bureau / administratif
- Toutes unités
4) Synthèse des risques prioritaires
| # | Unité | Risque | Niveau | Fréquence i | Gravité i | Score (F × G) | Mesures existantes | Actions à prévoir |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Comptoir / tireuse / verrerie | Coupures (verre brisé) | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
|
| 2 | Salle / terrasse (service) | Agressions verbales / incivilités | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
|
| 3 | Caisse / fermeture | Vol / braquage / isolement | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
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| 4 | Réception / stockage boissons | Manutention fûts / cartons | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
|
| 5 | Toutes unités | Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
|
| 6 | Comptoir / tireuse / verrerie | Glissades (bière, eau) | Faible | 1 | 2 | 2 |
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Pour aller plus loin, consultez nos fiches dédiées aux risques que rencontrent le plus souvent les entreprises de ce secteur. Chaque fiche détaille la méthode d'évaluation, les mesures de prévention et les sanctions encourues.
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5) Inventaire détaillé des risques
| # | Unité | Risque | Niveau | Fréquence i | Gravité i | Score (F × G) | Mesures existantes | Actions à prévoir |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Comptoir / tireuse / verrerie | Coupures (verre brisé) | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
|
| 2 | Comptoir / tireuse / verrerie | Glissades (bière, eau) | Faible | 1 | 2 | 2 |
|
|
| 3 | Salle / terrasse (service) | Agressions verbales / incivilités | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
|
| 4 | Caisse / fermeture | Vol / braquage / isolement | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
|
| 5 | Réception / stockage boissons | Manutention fûts / cartons | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
|
| 6 | Toutes unités | Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
|
6) Risques non exposés
| Unité | Risque | Statut |
|---|---|---|
| Bureau | Rayonnements ionisants | Non exposé |
Liste indicative : précisez la justification si nécessaire.
7) Plan d'actions
| Action | Contexte | Priorité | Pilote | Échéance |
|---|---|---|---|---|
| Seau dédié verres cassés | Comptoir / tireuse / verrerie / Coupures (verre brisé) | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Pince ramasse-verre | Comptoir / tireuse / verrerie / Coupures (verre brisé) | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Brief hebdo gestes sûrs | Comptoir / tireuse / verrerie / Coupures (verre brisé) | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Revêtement antidérapant renforcé | Comptoir / tireuse / verrerie / Glissades (bière, eau) | Basse | Office Manager | 12 mois |
| Nettoyage express toutes 2 h | Comptoir / tireuse / verrerie / Glissades (bière, eau) | Basse | Office Manager | 12 mois |
| Grille d’égouttage changée | Comptoir / tireuse / verrerie / Glissades (bière, eau) | Basse | Office Manager | 12 mois |
| Formation gestion de conflit | Salle / terrasse (service) / Agressions verbales / incivilités | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Caméra dôme visible | Salle / terrasse (service) / Agressions verbales / incivilités | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Horaires surveillés / voisinage | Salle / terrasse (service) / Agressions verbales / incivilités | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Dépôt bancaire heures sûres | Caisse / fermeture / Vol / braquage / isolement | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Bouton alerte discret | Caisse / fermeture / Vol / braquage / isolement | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Procédure coffre / dissimulation | Caisse / fermeture / Vol / braquage / isolement | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Limite masses unitaires | Réception / stockage boissons / Manutention fûts / cartons | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Sangles fûts | Réception / stockage boissons / Manutention fûts / cartons | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Rotation tâches | Réception / stockage boissons / Manutention fûts / cartons | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Formaliser une procédure “épisode chaleur” (eau, pauses, adaptation horaires, vigilance, conduite à tenir) | Toutes unités / Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Identifier les situations les plus exposées (extérieur, cuisine, véhicules, manutentions) et renforcer les mesures | Toutes unités / Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Tracer les mesures activées lors des épisodes (consignes diffusées, aménagements, incidents, retours d’expérience) | Toutes unités / Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
Ce modèle DUERP gratuit est un point de départ. Pour comprendre vos obligations, consultez notre guide complet du DUERP. Pour l'adapter à votre entreprise, suivez notre méthode de rédaction ou consultez la FAQ sur le document unique. Vous pouvez aussi générer votre DUERP directement avec notre logiciel en ligne.
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8) Historique des versions
| Date | Version | Commentaires |
|---|---|---|
| 2026-01-25 | v1.0 | Création modèle café/bar. |
Suivi & mise à disposition
Revue annuelle et après changement significatif. Tableau de bord des actions présenté au CSE.
Mise à disposition
- Support papier : classeur accessible sur site.
- Support numérique : intranet / dossier partagé (lecture pour tous, écriture restreinte).
© Duerp-en-ligne.fr – Modèle à vérifier et compléter.
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