Exemple gratuit · Librairie / papeterie
DUERP Librairie / papeterie : Modèle de Document Unique Gratuit 2026
Ce modèle DUERP s’adresse aux librairies / papeteries. Il décrit les situations de travail usuelles (cartons, échelles, coupe-papier) et aide à structurer votre Document Unique. Vous y trouverez les risques fréquents (TMS, coupures, chutes) et des actions concrètes à adapter à votre contexte.
Ce modèle contient
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Inventaire des risques spécifiques à ce secteur avec cotation
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Plan d'actions de prévention priorisé
✓
Structure conforme L.4121-3 du Code du travail
DUERP — Document Unique
2026-10-07
Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP)
Conformément aux articles L.4121-1 et suivants du Code du travail.
À savoir : ce modèle est fourni à titre pédagogique pour vous aider à structurer votre DUERP.
Il doit être adapté à votre activité, vos procédés et vos risques réels avant diffusion.
Informations de l'entreprise
Raison sociale :
Librairie ACME
SIREN :
825 500 001
Secteur :
Librairie / papeterie
Effectif :
9 salariés
Instance représentative :
Sans CSE
Établissement
Adresse :
— — — — — —
SIRET :
825 500 001 00009
Mise à disposition :
support papier (classeur accessible) + support numérique (intranet/dossier partagé)
1) Méthodologie
- Découpage en unités de travail pertinentes.
- Inventaire des risques avec cotation simplifiée (faible/moyen/élevé).
- Mesures existantes et plan d'actions d'amélioration.
- Revue annuelle et à chaque changement significatif.
2) Obligations & traçabilité
Mise à jour : annuelle et à chaque changement significatif.
Accès :
Tenue à disposition de tous les salariés sur simple demande.
3) Périmètre & unités de travail
- Accueil / caisse
- Mise en rayon / escabeaux
- Réception / stockage
- Commandes en ligne / préparation
- Administratif
- Toutes unités
4) Synthèse des risques prioritaires
| # | Unité | Risque | Niveau | Fréquence i | Gravité i | Score (F × G) | Mesures existantes | Actions à prévoir |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Réception / stockage | Manutentions cartons lourds | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
|
| 2 | Mise en rayon / escabeaux | Chutes hauteur (escabeaux) | Moyen | 2 | 3 | 6 |
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| 3 | Toutes unités | Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
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| 4 | Commandes en ligne / préparation | TMS du dos et des poignets lors de la préparation des colis de livres commandés en ligne ou en click and collect : postures penchées sur un plan de travail trop bas, gestes répétitifs d'emballage et de scotchage | Moyen | 3 | 2 | 6 |
|
|
| 5 | Administratif | Stress lié aux périodes de forte charge administrative (rentrée scolaire avec listes de fournitures, commandes de collectivités, fêtes de fin d'année) cumulées avec la tenue de la caisse | Moyen | 3 | 2 | 6 |
|
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| 6 | Accueil / caisse | TMS gestes répétitifs | Faible | 1 | 2 | 2 |
|
|
| 7 | Accueil / caisse | RPS incivilités | Faible | 1 | 2 | 2 |
|
|
| 8 | Commandes en ligne / préparation | Coupures aux doigts par les cutters lors de l'ouverture des cartons de livraison des distributeurs et de la découpe des emballages de réexpédition | Faible | 3 | 1 | 3 |
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🛡️ Risques professionnels associés à ce secteur
Pour aller plus loin, consultez nos fiches dédiées aux risques que rencontrent le plus souvent les entreprises de ce secteur. Chaque fiche détaille la méthode d'évaluation, les mesures de prévention et les sanctions encourues.
🔥
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Voir aussi : la base complète des risques professionnels.
📚 Pour compléter votre DUERP
Nos guides pour adapter ce modèle à votre entreprise.
📊
Méthode de cotation
Évaluer et prioriser les risques de ce modèle : gravité, fréquence, matrice.
📅
Plan d’action et PAPRIPACT
Transformer l’évaluation en actions datées, avec responsables et indicateurs.
🧩
Unités de travail
Découper votre entreprise en unités de travail cohérentes.
🪜
Travail en hauteur
Ce que dit le Code du travail et l’ordre des protections.
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5) Inventaire détaillé des risques
| # | Unité | Risque | Niveau | Fréquence i | Gravité i | Score (F × G) | Mesures existantes | Actions à prévoir |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Réception / stockage | Manutentions cartons lourds | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
|
| 2 | Mise en rayon / escabeaux | Chutes hauteur (escabeaux) | Moyen | 2 | 3 | 6 |
|
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| 3 | Accueil / caisse | TMS gestes répétitifs | Faible | 1 | 2 | 2 |
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| 4 | Accueil / caisse | RPS incivilités | Faible | 1 | 2 | 2 |
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| 5 | Toutes unités | Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) | Moyen | 2 | 3 | 6 |
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| 6 | Commandes en ligne / préparation | TMS du dos et des poignets lors de la préparation des colis de livres commandés en ligne ou en click and collect : postures penchées sur un plan de travail trop bas, gestes répétitifs d'emballage et de scotchage | Moyen | 3 | 2 | 6 |
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| 7 | Commandes en ligne / préparation | Coupures aux doigts par les cutters lors de l'ouverture des cartons de livraison des distributeurs et de la découpe des emballages de réexpédition | Faible | 3 | 1 | 3 |
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| 8 | Administratif | Fatigue visuelle et douleurs cervicales lors du travail sur écran pour les commandes fournisseurs, la gestion des stocks et les nouveautés, réalisé sur un coin de comptoir ou un poste mal réglé dans l'arrière-boutique | Faible | 3 | 1 | 3 |
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| 9 | Administratif | Stress lié aux périodes de forte charge administrative (rentrée scolaire avec listes de fournitures, commandes de collectivités, fêtes de fin d'année) cumulées avec la tenue de la caisse | Moyen | 3 | 2 | 6 |
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6) Risques non exposés
| Unité | Risque | Statut |
|---|---|---|
| Administratif | Rayonnements ionisants | Non exposé |
Liste indicative : précisez la justification si nécessaire.
7) Plan d'actions
| Action | Contexte | Priorité | Pilote | Échéance |
|---|---|---|---|---|
| Formation gestes/postures | Réception / stockage / Manutentions cartons lourds | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Rotation tâches | Réception / stockage / Manutentions cartons lourds | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Planification livraisons | Réception / stockage / Manutentions cartons lourds | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Contrôle escabeaux | Mise en rayon / escabeaux / Chutes hauteur (escabeaux) | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Consignes affichées | Mise en rayon / escabeaux / Chutes hauteur (escabeaux) | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Remplacement périodique | Mise en rayon / escabeaux / Chutes hauteur (escabeaux) | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Pauses régulières | Accueil / caisse / TMS gestes répétitifs | Basse | Office Manager | 12 mois |
| Rotation caissiers | Accueil / caisse / TMS gestes répétitifs | Basse | Office Manager | 12 mois |
| Formation ergonomie | Accueil / caisse / TMS gestes répétitifs | Basse | Office Manager | 12 mois |
| Bouton alerte discret | Accueil / caisse / RPS incivilités | Basse | Direction / CSE | 12 mois |
| Formation accueil difficile | Accueil / caisse / RPS incivilités | Basse | Direction / CSE | 12 mois |
| Caméras dissuasives | Accueil / caisse / RPS incivilités | Basse | Direction / CSE | 12 mois |
| Formaliser une procédure “épisode chaleur” (eau, pauses, adaptation horaires, vigilance, conduite à tenir) | Toutes unités / Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Identifier les situations les plus exposées (extérieur, cuisine, véhicules, manutentions) et renforcer les mesures | Toutes unités / Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Tracer les mesures activées lors des épisodes (consignes diffusées, aménagements, incidents, retours d’expérience) | Toutes unités / Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Rehausser le poste d'emballage à hauteur de coudes (environ 95 cm) avec des cartons et fournitures à portée de main | Commandes en ligne / préparation / TMS du dos et des poignets lors de la préparation des colis de livres commandés en ligne ou en click and collect : postures penchées sur un plan de travail trop bas, gestes répétitifs d'emballage et de scotchage | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Remplacer le dévidoir manuel par un dévidoir sur table et alterner préparation et vente au comptoir sur la journée | Commandes en ligne / préparation / TMS du dos et des poignets lors de la préparation des colis de livres commandés en ligne ou en click and collect : postures penchées sur un plan de travail trop bas, gestes répétitifs d'emballage et de scotchage | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Limiter le poids des colis à 10 kg par carton en répartissant les commandes volumineuses, consigne notée au poste | Commandes en ligne / préparation / TMS du dos et des poignets lors de la préparation des colis de livres commandés en ligne ou en click and collect : postures penchées sur un plan de travail trop bas, gestes répétitifs d'emballage et de scotchage | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Remplacer les cutters classiques par des cutters à lame rétractable automatique | Commandes en ligne / préparation / Coupures aux doigts par les cutters lors de l'ouverture des cartons de livraison des distributeurs et de la découpe des emballages de réexpédition | Basse | Office Manager | 12 mois |
| Montrer à chaque nouvel arrivant la coupe vers l'extérieur du corps et le noter sur la fiche d'accueil | Commandes en ligne / préparation / Coupures aux doigts par les cutters lors de l'ouverture des cartons de livraison des distributeurs et de la découpe des emballages de réexpédition | Basse | Office Manager | 12 mois |
| Vérifier chaque trimestre le contenu de la trousse de secours et la date des pansements | Commandes en ligne / préparation / Coupures aux doigts par les cutters lors de l'ouverture des cartons de livraison des distributeurs et de la découpe des emballages de réexpédition | Basse | Office Manager | 12 mois |
| Installer le poste de gestion avec un siège réglable et l'écran à hauteur des yeux, perpendiculaire à la fenêtre | Administratif / Fatigue visuelle et douleurs cervicales lors du travail sur écran pour les commandes fournisseurs, la gestion des stocks et les nouveautés, réalisé sur un coin de comptoir ou un poste mal réglé dans l'arrière-boutique | Basse | Office Manager | 12 mois |
| Découper les sessions de saisie des offices et nouveautés en créneaux de moins de 2 heures | Administratif / Fatigue visuelle et douleurs cervicales lors du travail sur écran pour les commandes fournisseurs, la gestion des stocks et les nouveautés, réalisé sur un coin de comptoir ou un poste mal réglé dans l'arrière-boutique | Basse | Office Manager | 12 mois |
| Vérifier le réglage du poste lors de chaque changement de salarié affecté à la gestion | Administratif / Fatigue visuelle et douleurs cervicales lors du travail sur écran pour les commandes fournisseurs, la gestion des stocks et les nouveautés, réalisé sur un coin de comptoir ou un poste mal réglé dans l'arrière-boutique | Basse | Office Manager | 12 mois |
| Planifier dès juin les renforts et la préparation des listes scolaires pour lisser la charge de fin août | Administratif / Stress lié aux périodes de forte charge administrative (rentrée scolaire avec listes de fournitures, commandes de collectivités, fêtes de fin d'année) cumulées avec la tenue de la caisse | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Réserver un créneau sans caisse à la personne chargée des commandes de collectivités pendant les pics | Administratif / Stress lié aux périodes de forte charge administrative (rentrée scolaire avec listes de fournitures, commandes de collectivités, fêtes de fin d'année) cumulées avec la tenue de la caisse | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
| Faire un bilan de la charge après la rentrée et après les fêtes, avec les mesures retenues pour l'année suivante | Administratif / Stress lié aux périodes de forte charge administrative (rentrée scolaire avec listes de fournitures, commandes de collectivités, fêtes de fin d'année) cumulées avec la tenue de la caisse | Moyenne | Office Manager | 6 mois |
Pour aller plus loin, découvrez qu'est-ce que le DUERP (définition, obligations, sanctions), notre guide complet : comment faire un DUERP ou parcourez nos modèles de DUERP gratuits par métier. Pour créer votre propre document en 15 minutes, utilisez notre logiciel DUERP en ligne.
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8) Historique des versions
| Date | Version | Commentaires |
|---|---|---|
| 2026-01-25 | v1.0 | Création modèle librairie/papeterie. |
Suivi & mise à disposition
Revue annuelle et après changement significatif. Tableau de bord des actions présenté au CSE.
Mise à disposition
- Support papier : classeur accessible sur site.
- Support numérique : intranet / dossier partagé (lecture pour tous, écriture restreinte).
© Duerp-en-ligne.fr – Modèle à vérifier et compléter.
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