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Modèle et Exemple DUERP gratuit pour École élémentaire

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Exemple de Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels adapté aux spécificités de ce secteur.

Ce modèle DUERP s’adresse aux écoles élémentaires (publique ou privée) et aux équipes qui y travaillent (enseignants, direction, personnel administratif, animateurs périscolaires, agents d’entretien et, le cas échéant, restauration). Il couvre les situations typiques : entrées et sorties avec les parents, surveillance de la cour de récréation, activité en classe, circulations et escaliers, gestion des sanitaires, entretien et produits ménagers, cantine et temps méridien, activités périscolaires, ainsi que les sorties scolaires. Il met en avant les principaux risques (chutes et heurts d’élèves, tensions/incivilités, charge mentale et RPS, risques biologiques, glissades en zones humides, exposition aux produits d’entretien, risque routier et organisation des sorties, incendie/évacuation et procédures d’urgence) et propose des actions concrètes à adapter à votre organisation (effectifs, configuration des locaux, procédures de sécurité, temps périscolaires).

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DUERP — Document Unique
2026-02-07

Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP)

Conformément aux articles L.4121-1 et suivants du Code du travail.

À savoir : ce modèle est fourni à titre pédagogique pour vous aider à structurer votre DUERP. Il doit être adapté à votre activité, vos procédés et vos risques réels avant diffusion.

Informations de l’entreprise

Raison sociale :

SIREN :

Secteur :

Effectif :
25 salariés

Instance représentative :
CSE présent

Établissement

Adresse :
— — —

SIRET :

Mise à disposition :
support papier (classeur accessible) + support numérique (intranet/dossier partagé)

1) Méthodologie

  • Découpage en unités de travail pertinentes.
  • Inventaire des risques avec cotation simplifiée (faible/moyen/élevé).
  • Mesures existantes et plan d’actions d’amélioration.
  • Revue annuelle et à chaque changement significatif.

2) Obligations & traçabilité

Mise à jour : annuelle et à chaque changement significatif.
Accès : Tous salariés ; présentation au CSE si existant ; consultation sur site et/ou espace numérique.

3) Périmètre & unités de travail

  • Accueil, entrées/sorties et surveillance (abords, portails)
  • Salles de classe (enseignement, travail sur écran ponctuel)
  • Cour de récréation et surveillance
  • Couloirs, escaliers, circulations et issues
  • Bibliothèque / salle informatique (si présentes)
  • Salle des maîtres et bureaux (direction, administratif)
  • Cantine / restauration scolaire (si présente)
  • Périscolaire, garderie et activités (si présentes)
  • Sanitaires (élèves/personnel) et entretien
  • Local ménage et stockage produits d’entretien
  • Sorties scolaires et déplacements (si organisés)
  • Toutes unités

4) Synthèse des risques prioritaires

# Unité Risque Niveau Fréquence i Gravité i Score (F × G) Mesures existantes Actions à prévoir
1 Cour de récréation et surveillance Chutes, heurts et accidents d’élèves (jeux, bousculades), gestion des conflits et incidents Élevé 4 3 12
  • Règles de cour communiquées aux élèves
  • Répartition des zones de surveillance
  • Trousse de secours accessible
  • Formaliser un plan de surveillance (zones, angles morts, rotation) et le revoir à chaque période
  • Mettre en place un registre des incidents/quasi-accidents (cour) pour analyse mensuelle
  • Sécuriser la cour : contrôle régulier des jeux/sols, traitement des zones glissantes, retrait des objets dangereux
2 Accueil, entrées/sorties et surveillance (abords, portails) Risque routier aux abords (dépose-minute), bousculades, intrusion, tension avec parents Élevé 3 4 12
  • Portail contrôlé aux horaires
  • Organisation entrée/sortie
  • Renforcer les consignes et le balisage entrée/sortie (flux, sens), et clarifier les rôles adultes
  • Mettre à jour la procédure intrusion/alerte (qui appelle qui, confinement, messages) et faire un exercice
  • Prévoir un protocole de gestion des tensions (parents) : relais direction, traçabilité, règles d’échange
3 Salles de classe (enseignement, travail sur écran ponctuel) RPS (charge mentale, gestion de classe, violences verbales), fatigue et stress Élevé 3 4 12
  • Réunions d’équipe
  • Procédures internes pour incidents
  • Mettre en place un circuit ‘incident élève’ clair (signalement, appui direction, relais RASED/partenaires)
  • Formaliser des temps de débrief réguliers (mensuels) et une répartition de la charge hors classe
  • Former à la prévention des RPS et à la gestion de situations difficiles (conflits, agressivité, crise)
4 Sanitaires (élèves/personnel) et entretien Risque biologique (surfaces souillées), glissades, exposition aux désinfectants Élevé 3 4 12
  • Nettoyage planifié
  • Savon et essuie-mains
  • Standardiser EPI ménage : gants, lunettes si projection, et imposer lavage des mains en fin de tâche
  • Renforcer la prévention glissades : balisage ‘sol glissant’ lors du lavage, traitement des fuites
  • Tracer les nettoyages (horaire/signature) et remonter les anomalies (casse, fuite, odeurs) via fiche simple
5 Local ménage et stockage produits d’entretien Exposition aux produits chimiques, mélanges incompatibles, stockage accessible Élevé 2 4 8
  • Local dédié
  • Stockage hors accès élèves
  • Mettre FDS à disposition, former au CLP et interdire tout mélange
  • Sécuriser le stockage sous clé, séparer les incompatibles, contrôler mensuellement (check-list)
  • Fournir EPI adaptés et imposer l’aération pendant/après usage
6 Cantine / restauration scolaire (si présente) Coupures, brûlures et glissades, manutention, bruit et tension en service Élevé 3 4 12
  • Procédures d’hygiène
  • Nettoyage quotidien
  • Sécuriser les zones glissantes (tapis, nettoyage hors flux), contrôler chaussures antidérapantes
  • Organiser la manutention (bacs, caisses) : chariots, fractionnement, binômage si charges
  • Former aux coupures/brûlures et tracer HACCP (si applicable) + gestion du bruit (organisation du service)
7 Sorties scolaires et déplacements (si organisés) Risque routier, perte d’un élève, responsabilité et gestion d’urgence Élevé 2 5 10
  • Autorisations parentales
  • Listes élèves
  • Mettre une check-list ‘sortie’ : effectifs, rôles adultes, points de rassemblement, contacts, trousse secours
  • Formaliser une procédure ‘élève manquant’ et la rappeler avant chaque sortie
  • Adapter le ratio encadrants/élèves selon lieu et âge, consigner le brief sécurité
8 Couloirs, escaliers, circulations et issues Chutes de plain-pied et dans les escaliers, obstruction des issues, mouvements de foule Moyen 3 3 9
  • Signalétique issue
  • Règles de déplacement
  • Rappeler et afficher les règles de circulation (marcher, tenir la rampe, pas de course) et les faire appliquer
  • Contrôler périodiquement les marches, nez de marche, main courante et éclairage
  • Interdire tout stockage en circulation, tour de contrôle quotidien (ouverture/fermeture)

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5) Inventaire détaillé des risques

# Unité Risque Niveau Fréquence i Gravité i Score (F × G) Mesures existantes Actions à prévoir
1 Cour de récréation et surveillance Chutes, heurts et accidents d’élèves (jeux, bousculades), gestion des conflits et incidents Élevé 4 3 12
  • Règles de cour communiquées aux élèves
  • Répartition des zones de surveillance
  • Trousse de secours accessible
  • Formaliser un plan de surveillance (zones, angles morts, rotation) et le revoir à chaque période
  • Mettre en place un registre des incidents/quasi-accidents (cour) pour analyse mensuelle
  • Sécuriser la cour : contrôle régulier des jeux/sols, traitement des zones glissantes, retrait des objets dangereux
2 Accueil, entrées/sorties et surveillance (abords, portails) Risque routier aux abords (dépose-minute), bousculades, intrusion, tension avec parents Élevé 3 4 12
  • Portail contrôlé aux horaires
  • Organisation entrée/sortie
  • Renforcer les consignes et le balisage entrée/sortie (flux, sens), et clarifier les rôles adultes
  • Mettre à jour la procédure intrusion/alerte (qui appelle qui, confinement, messages) et faire un exercice
  • Prévoir un protocole de gestion des tensions (parents) : relais direction, traçabilité, règles d’échange
3 Salles de classe (enseignement, travail sur écran ponctuel) RPS (charge mentale, gestion de classe, violences verbales), fatigue et stress Élevé 3 4 12
  • Réunions d’équipe
  • Procédures internes pour incidents
  • Mettre en place un circuit ‘incident élève’ clair (signalement, appui direction, relais RASED/partenaires)
  • Formaliser des temps de débrief réguliers (mensuels) et une répartition de la charge hors classe
  • Former à la prévention des RPS et à la gestion de situations difficiles (conflits, agressivité, crise)
4 Sanitaires (élèves/personnel) et entretien Risque biologique (surfaces souillées), glissades, exposition aux désinfectants Élevé 3 4 12
  • Nettoyage planifié
  • Savon et essuie-mains
  • Standardiser EPI ménage : gants, lunettes si projection, et imposer lavage des mains en fin de tâche
  • Renforcer la prévention glissades : balisage ‘sol glissant’ lors du lavage, traitement des fuites
  • Tracer les nettoyages (horaire/signature) et remonter les anomalies (casse, fuite, odeurs) via fiche simple
5 Local ménage et stockage produits d’entretien Exposition aux produits chimiques, mélanges incompatibles, stockage accessible Élevé 2 4 8
  • Local dédié
  • Stockage hors accès élèves
  • Mettre FDS à disposition, former au CLP et interdire tout mélange
  • Sécuriser le stockage sous clé, séparer les incompatibles, contrôler mensuellement (check-list)
  • Fournir EPI adaptés et imposer l’aération pendant/après usage
6 Couloirs, escaliers, circulations et issues Chutes de plain-pied et dans les escaliers, obstruction des issues, mouvements de foule Moyen 3 3 9
  • Signalétique issue
  • Règles de déplacement
  • Rappeler et afficher les règles de circulation (marcher, tenir la rampe, pas de course) et les faire appliquer
  • Contrôler périodiquement les marches, nez de marche, main courante et éclairage
  • Interdire tout stockage en circulation, tour de contrôle quotidien (ouverture/fermeture)
7 Cantine / restauration scolaire (si présente) Coupures, brûlures et glissades, manutention, bruit et tension en service Élevé 3 4 12
  • Procédures d’hygiène
  • Nettoyage quotidien
  • Sécuriser les zones glissantes (tapis, nettoyage hors flux), contrôler chaussures antidérapantes
  • Organiser la manutention (bacs, caisses) : chariots, fractionnement, binômage si charges
  • Former aux coupures/brûlures et tracer HACCP (si applicable) + gestion du bruit (organisation du service)
8 Périscolaire, garderie et activités (si présentes) Accidents d’enfants en activité, encadrement insuffisant, fatigue des équipes Moyen 3 3 9
  • Règles d’activité
  • Présence d’animateurs
  • Adapter l’encadrement aux effectifs et aux activités (ratios, zones), formaliser les consignes
  • Mettre une check-list matériel et sécurité (avant/après activité) et tracer les incidents
  • Prévoir des rotations et pauses, et un référent ‘incident’ par créneau
9 Sorties scolaires et déplacements (si organisés) Risque routier, perte d’un élève, responsabilité et gestion d’urgence Élevé 2 5 10
  • Autorisations parentales
  • Listes élèves
  • Mettre une check-list ‘sortie’ : effectifs, rôles adultes, points de rassemblement, contacts, trousse secours
  • Formaliser une procédure ‘élève manquant’ et la rappeler avant chaque sortie
  • Adapter le ratio encadrants/élèves selon lieu et âge, consigner le brief sécurité
10 Salles de classe (enseignement, travail sur écran ponctuel) Incendie et évacuation, gestion des alarmes et du confinement Moyen 2 5 10
  • Plans d’évacuation affichés
  • Alarmes en place
  • Réaliser des exercices d’évacuation (et confinement si prévu) selon calendrier, avec compte rendu
  • Vérifier périodiquement les issues, dégagements et portes coupe-feu, et corriger les encombrements
  • Former les personnels aux consignes (rôles, point de rassemblement, vérification des effectifs)
11 Toutes unités Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) Moyen 2 3 6
  • Accès à l’eau potable
  • Information des équipes en période de chaleur
  • Aération / ventilation des locaux quand possible
  • Formaliser une procédure “épisode chaleur” (eau, pauses, adaptation horaires, vigilance, conduite à tenir)
  • Identifier les situations les plus exposées (extérieur, cuisine, véhicules, manutentions) et renforcer les mesures
  • Tracer les mesures activées lors des épisodes (consignes diffusées, aménagements, incidents, retours d’expérience)

6) Risques non exposés

UnitéRisqueStatut
Salles de classe (enseignement, travail sur écran ponctuel) Conduite d’engins Non exposé
Salles de classe (enseignement, travail sur écran ponctuel) Travail en hauteur Non exposé

Liste indicative : précisez la justification si nécessaire.

7) Plan d’actions

ActionContextePrioritéPiloteÉchéance
Formaliser un plan de surveillance (zones, angles morts, rotation) et le revoir à chaque période Cour de récréation et surveillance / Chutes, heurts et accidents d’élèves (jeux, bousculades), gestion des conflits et incidents Haute Office Manager 3 mois
Mettre en place un registre des incidents/quasi-accidents (cour) pour analyse mensuelle Cour de récréation et surveillance / Chutes, heurts et accidents d’élèves (jeux, bousculades), gestion des conflits et incidents Haute Office Manager 3 mois
Sécuriser la cour : contrôle régulier des jeux/sols, traitement des zones glissantes, retrait des objets dangereux Cour de récréation et surveillance / Chutes, heurts et accidents d’élèves (jeux, bousculades), gestion des conflits et incidents Haute Office Manager 3 mois
Renforcer les consignes et le balisage entrée/sortie (flux, sens), et clarifier les rôles adultes Accueil, entrées/sorties et surveillance (abords, portails) / Risque routier aux abords (dépose-minute), bousculades, intrusion, tension avec parents Haute Office Manager 3 mois
Mettre à jour la procédure intrusion/alerte (qui appelle qui, confinement, messages) et faire un exercice Accueil, entrées/sorties et surveillance (abords, portails) / Risque routier aux abords (dépose-minute), bousculades, intrusion, tension avec parents Haute Office Manager 3 mois
Prévoir un protocole de gestion des tensions (parents) : relais direction, traçabilité, règles d’échange Accueil, entrées/sorties et surveillance (abords, portails) / Risque routier aux abords (dépose-minute), bousculades, intrusion, tension avec parents Haute Office Manager 3 mois
Mettre en place un circuit ‘incident élève’ clair (signalement, appui direction, relais RASED/partenaires) Salles de classe (enseignement, travail sur écran ponctuel) / RPS (charge mentale, gestion de classe, violences verbales), fatigue et stress Haute Direction / CSE 3 mois
Formaliser des temps de débrief réguliers (mensuels) et une répartition de la charge hors classe Salles de classe (enseignement, travail sur écran ponctuel) / RPS (charge mentale, gestion de classe, violences verbales), fatigue et stress Haute Direction / CSE 3 mois
Former à la prévention des RPS et à la gestion de situations difficiles (conflits, agressivité, crise) Salles de classe (enseignement, travail sur écran ponctuel) / RPS (charge mentale, gestion de classe, violences verbales), fatigue et stress Haute Direction / CSE 3 mois
Standardiser EPI ménage : gants, lunettes si projection, et imposer lavage des mains en fin de tâche Sanitaires (élèves/personnel) et entretien / Risque biologique (surfaces souillées), glissades, exposition aux désinfectants Haute Office Manager 3 mois
Renforcer la prévention glissades : balisage ‘sol glissant’ lors du lavage, traitement des fuites Sanitaires (élèves/personnel) et entretien / Risque biologique (surfaces souillées), glissades, exposition aux désinfectants Haute Office Manager 3 mois
Tracer les nettoyages (horaire/signature) et remonter les anomalies (casse, fuite, odeurs) via fiche simple Sanitaires (élèves/personnel) et entretien / Risque biologique (surfaces souillées), glissades, exposition aux désinfectants Haute Office Manager 3 mois
Mettre FDS à disposition, former au CLP et interdire tout mélange Local ménage et stockage produits d’entretien / Exposition aux produits chimiques, mélanges incompatibles, stockage accessible Haute Office Manager 3 mois
Sécuriser le stockage sous clé, séparer les incompatibles, contrôler mensuellement (check-list) Local ménage et stockage produits d’entretien / Exposition aux produits chimiques, mélanges incompatibles, stockage accessible Haute Office Manager 3 mois
Fournir EPI adaptés et imposer l’aération pendant/après usage Local ménage et stockage produits d’entretien / Exposition aux produits chimiques, mélanges incompatibles, stockage accessible Haute Office Manager 3 mois
Rappeler et afficher les règles de circulation (marcher, tenir la rampe, pas de course) et les faire appliquer Couloirs, escaliers, circulations et issues / Chutes de plain-pied et dans les escaliers, obstruction des issues, mouvements de foule Moyenne Office Manager 6 mois
Contrôler périodiquement les marches, nez de marche, main courante et éclairage Couloirs, escaliers, circulations et issues / Chutes de plain-pied et dans les escaliers, obstruction des issues, mouvements de foule Moyenne Office Manager 6 mois
Interdire tout stockage en circulation, tour de contrôle quotidien (ouverture/fermeture) Couloirs, escaliers, circulations et issues / Chutes de plain-pied et dans les escaliers, obstruction des issues, mouvements de foule Moyenne Office Manager 6 mois
Sécuriser les zones glissantes (tapis, nettoyage hors flux), contrôler chaussures antidérapantes Cantine / restauration scolaire (si présente) / Coupures, brûlures et glissades, manutention, bruit et tension en service Haute Office Manager 3 mois
Organiser la manutention (bacs, caisses) : chariots, fractionnement, binômage si charges Cantine / restauration scolaire (si présente) / Coupures, brûlures et glissades, manutention, bruit et tension en service Haute Office Manager 3 mois
Former aux coupures/brûlures et tracer HACCP (si applicable) + gestion du bruit (organisation du service) Cantine / restauration scolaire (si présente) / Coupures, brûlures et glissades, manutention, bruit et tension en service Haute Office Manager 3 mois
Adapter l’encadrement aux effectifs et aux activités (ratios, zones), formaliser les consignes Périscolaire, garderie et activités (si présentes) / Accidents d’enfants en activité, encadrement insuffisant, fatigue des équipes Moyenne Office Manager 6 mois
Mettre une check-list matériel et sécurité (avant/après activité) et tracer les incidents Périscolaire, garderie et activités (si présentes) / Accidents d’enfants en activité, encadrement insuffisant, fatigue des équipes Moyenne Office Manager 6 mois
Prévoir des rotations et pauses, et un référent ‘incident’ par créneau Périscolaire, garderie et activités (si présentes) / Accidents d’enfants en activité, encadrement insuffisant, fatigue des équipes Moyenne Office Manager 6 mois
Mettre une check-list ‘sortie’ : effectifs, rôles adultes, points de rassemblement, contacts, trousse secours Sorties scolaires et déplacements (si organisés) / Risque routier, perte d’un élève, responsabilité et gestion d’urgence Haute Office Manager 3 mois
Formaliser une procédure ‘élève manquant’ et la rappeler avant chaque sortie Sorties scolaires et déplacements (si organisés) / Risque routier, perte d’un élève, responsabilité et gestion d’urgence Haute Office Manager 3 mois
Adapter le ratio encadrants/élèves selon lieu et âge, consigner le brief sécurité Sorties scolaires et déplacements (si organisés) / Risque routier, perte d’un élève, responsabilité et gestion d’urgence Haute Office Manager 3 mois
Réaliser des exercices d’évacuation (et confinement si prévu) selon calendrier, avec compte rendu Salles de classe (enseignement, travail sur écran ponctuel) / Incendie et évacuation, gestion des alarmes et du confinement Moyenne Office Manager 6 mois
Vérifier périodiquement les issues, dégagements et portes coupe-feu, et corriger les encombrements Salles de classe (enseignement, travail sur écran ponctuel) / Incendie et évacuation, gestion des alarmes et du confinement Moyenne Office Manager 6 mois
Former les personnels aux consignes (rôles, point de rassemblement, vérification des effectifs) Salles de classe (enseignement, travail sur écran ponctuel) / Incendie et évacuation, gestion des alarmes et du confinement Moyenne Office Manager 6 mois
Formaliser une procédure “épisode chaleur” (eau, pauses, adaptation horaires, vigilance, conduite à tenir) Toutes unités / Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) Moyenne Office Manager 6 mois
Identifier les situations les plus exposées (extérieur, cuisine, véhicules, manutentions) et renforcer les mesures Toutes unités / Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) Moyenne Office Manager 6 mois
Tracer les mesures activées lors des épisodes (consignes diffusées, aménagements, incidents, retours d’expérience) Toutes unités / Fortes chaleurs / chaleur intense (déshydratation, malaise, baisse de vigilance) Moyenne Office Manager 6 mois

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8) Historique des versions

DateVersionCommentaires
2026-01-25 v1.0 Création du modèle école élémentaire : accueil/abords, cour, classes, sanitaires, produits d’entretien, cantine, périscolaire et sorties. Plan d’actions priorisé.

Suivi & mise à disposition

Revue annuelle et après changement significatif. Tableau de bord des actions présenté au CSE.

Mise à disposition

  • Support papier : classeur accessible sur site.
  • Support numérique : intranet / dossier partagé (lecture pour tous, écriture restreinte).

© Duerp-en-ligne.fr – Modèle à vérifier et compléter.

Exemple DUERP École élémentaire en image

Aperçu d’un modèle DUERP École élémentaire rempli (synthèse des risques, mesures existantes et plan d’actions). À adapter à votre organisation et à vos équipements.

Exemple de DUERP pour École élémentaire : tableau des risques et plan d’actions de prévention
Modèle DUERP École élémentaire: synthèse des risques et plan d’actions.

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